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培养一线员工,打造学习型企业
来源:腾腾电气 | 作者:行政部 | 发布时间: 2008-12-10 | 1471 次浏览 | 分享到:

    12月1日,中国优秀员工培训第一人:于大城老师主讲的《如何成为优秀员工》课程在温州市育英大礼堂举行。我司组织了15%的生产一线员工参加了本次培训,于老师培训内容具有很强的实战性和可操作性,生动活泼,参与性强,易学易懂,很多案例让人记忆深刻。为加强对员工的教育与管理,促使员工德、才兼备,增强员工对企业的忠诚度;同时也为企业“内强素质、外塑形象、做文明员工、敬业为本”的企业文化建设,打下坚实基础。
     此次员工学习后,公司组织了《如何成为优秀员工》讲座辅导,参加此次培训的员工从心底感受到了学习的重要性。并且就学习内容、心得同大家作了详细的交流和分享,令各员工意犹未尽,茅塞顿开,培训效果非常显著。
     近几年来,我司十分重视员工素质的培训,通过对职工的各种培训来提升企业员工的总体素质,强化企业文化色彩,从而增强企业核心竟争力。为了提升团队总体素质,我司将会不间断的组织员工参加学习,以达到双赢目的!